入社後のキャリア形成

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営業部

鉄骨工事に関する積算やコスト計算を行い、見積書や各種資料を作成します

営業部のキャリアステップ

  • 1年目
    先輩社員と一緒に業務を行いながら積算作業を行って、鉄骨製作について学んでいきます
  • 2~3年目
    鉄骨工事の内容を理解し、徐々に見積書の作成が出来るようになります
  • 4年目~
    業務全体を理解し、お客様とコミュニケーションをとるようになり営業活動の戦力となっていきます

工務部 設計現寸課

建築設計図を基に設計者、ゼネコン(建設会社)を始め、建物に携わる様々な関係業者と打ち合わせ調整を行いながら、施工図を完成させます。
施工図をベースに、工場で組み立て・溶接を行うための図面を作成、工場や建設現場で使用する材料の発注を行っていきます。
品質・安全・経済性を追求し、より良い製品が出来る様にいつも心掛けています。

設計現寸課のキャリアステップ

  • 1年目
    先輩社員と一緒に業務を行いながら鉄骨工事の基礎やCAD操作を学んでいきます
  • 2~3年目
    建築設計図の内容を理解し、上司の指示に従って自分で作図や材料発注などができるようになります
  • 4年目~
    物件の担当を受け持つようになり、顧客や協力会社と打ち合わせを行い、工事全体を管理できるようになります

製造部 工場生産グループ

設計部門で作成した図面を基に、鋼材を適切な形状に加工し様々な部品を取付、組立てしていきます。
手作業だけでなくロボットによる溶接もあり、多くの工程を経て、建物の骨格を完成させ出荷までを担います。

工場生産グループのキャリアステップ

  • 1年目
    一次加工・組立・溶接など各工程で先輩社員とともに、仕事に必要な知識・技術を学びます。
    資格なども取得してもらいます。
  • 2~4年目
    一連の作業を習得し、自分の持ち場で作業を行います。製作目標に向かって製作、段取りなども行うようになります
  • 5年目~
    図面を見て加工・組立・溶接など全体工程を理解し、協力会社への指示などとともに製作も行います。

工場生産グループの技術習得

五光工業では溶接技能教育にVR機器を導入しており、溶接未経験者の研修スピードを大幅に短縮。これまでは熟練工の背中を見て徐々に技能習得していましたが、このVR機器で行った溶接結果は数値で確認できるため学習意欲も向上、成長度合いを測ることが可能となっています。

品質管理部

工場で製作した製品の品質を管理する部署として必要な検査を行い、結果を製造部にフィードバックしていきます。また、工事ごとの製品検査など顧客対応も重要な業務のひとつです。

品質管理部のキャリアステップ

  • 1年目
    先輩社員と一緒に業務を行いながら、品質管理の仕事内容や流れを理解します
  • 2~4年目
    一連の仕事内容を理解し、担当を持ちながら業務を行います。仕事に必要な非破壊検査の資格取得を目指します
  • 5年目~
    工事を受け持つなど、品質管理における顧客対応も行います。
    また、超音波探傷試験など各種資格を取得していきます